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莆田市“人才地图”助“智”“企”实现双向奔赴

2023年04月11日14:30 |
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产业发展状况是区域经济态势的缩略图,人才则是城市在竞争中的底牌,二者关乎一座城市未来的崛起方向和规划预期。在新发展格局下,扶“企”引“智”的重要性更加显著。

对此,莆田市人社局深入贯彻落实市委人才支撑战略部署,融入“全市一张图,全域数字化”,对全市的产业人才配置进行宏观梳理,凭借一幅数字“地图”,精准施策,“点对点”牵引,为企业和人才破除信息壁垒,助推实现双向奔赴。

技术赋能,“图解”精准破局

近年来,数字化在各领域被灵活运用,大数据、云计算、区块链等技术的集成创新和融合使用,深度服务各行各业的需求。

莆田市人社局依托产业数字化改革大背景,提出“一图集才俊,万策联智企”的理念,创造性绘制了一幅产业人才热力图。

该图吸纳全国范围内的产业相关单位和人才名单,筛选并集锦了产业相关专业的本科院校和科研单位共计1100多所;产业高端人才和领军人物、高技能人才计达近1000人;囊括了200余家产业园区、产业集群及培训基地,多角度、全方位涵盖产业人才数据,为企业提供精简、便捷、高效的信息。

这是一次数字化的大胆应用。莆田市人社部门聚焦新兴业态和热门技术,委托专业机构,对海量数据进行实时获取、网络协同、筛取整合、智慧应用,并拓展语境关联等功能,以动态、微观、可追踪产业人才数据为依托,打造出立体感、多层级、巧架构的数字地图,着力消除联“企”引“智”旧有机制壁垒,赋能本地产业模式创新、突破业务瓶颈。

一个光标、一个关键词,决策者就能通过地图,精准把握产业集群状况和人才分布走向,对企业用人的整体结构、匹配程度进行直观分析和宏观布局,直击产业成长发力的薄弱环节,寻觅合适岗位的人才。

“‘问渠那得清如许,为有源头活水来。’信息是无穷的、流动的,因此我们不仅要对入库单位和人才进行状态跟进,还要让库‘活起来’,做到条理充分、类别清晰,让人一望便知。”莆田市人社局党组书记、局长蔡金春表示,下一步,莆田市人社局将持续进行工艺美术、高端装备、文旅经济等重点产业的人才地图绘制,推动“企”“才”链接融合上更进一步台阶,描绘出“机制活、产业丰、人才聚”城市产业发展新图谱。

突破“茧房”,供需双向畅行

作为政府部门公开数据,产业人才地图已登陆市人社局门户网站、“莆田人社”微信公众号,为数以千计的企业和人才构建起“蛛网”式的联通网络,收获好评如潮。

“对我们生命健康行业而言,技术与产品开发是企业的核心竞争力,而成果转化同样必不可少,具有加快显效的作用。”福建基诺厚普生物科技有限公司生物药研发中心处长吴玉水说道,“产品的有效性、稳定性、安全性是否符合严苛的注册标准要求,如何攻克生产工艺与分析方法等技术难关、具备更优的工艺规程与更强的品控能力,靠‘闭门造车’是行不通的。得益于莆田市人社局开发的生命健康产业人才地图助力,我们成功匹配到全国相关专业领域的技术专家,有他们的建议指导、答疑解惑,企业今年在一些产品的技术难题攻关上获得了突破性的进展,给新的一年开了个好头。”

“我市许多企业的生产环节监督、产品品质把关工作始终到位,在本地享有较好的口碑,但在产业智能化、绿色化、服务化的转型升级过程中亟需人才新鲜血液,为企业的转型发展注入活力。”莆田市人社局副局长戴建忠介绍,“‘人才地图’使用便捷,依靠关联词等功能高效匹配供需方,能够助解企业燃眉之急。”

“随着国民品牌意识觉醒、品牌之梦遍地萌芽,玩觅作为在本土自主品牌,虽有研发、生产的优势,也难掩管理、设计、运营等人才招募困难之苦。”莆田市青春之家体育用品公司人事总监陈建平表示,“莆田市人社局通过‘人才地图’指引,帮助我们量身定制‘人才引进计划’,不仅帮我们招聘到了多名来自全国各类院校鞋服专业的优秀毕业生,还联系上了国内著名设计师,获得亲临指导,搭建了品牌梦与人才梦的链接枢纽。”

政策助推,构筑产业集群

人才振,则产业兴。在激烈的城市竞争中,“抢人大战”进行得如火如荼,人才不仅要“引进来”,还要“留得住”。

现存的人才政策,难以避免模式单一、形式简薄、人才资源配置不合理等症结。针对此类问题,莆田市人社局根据地区产业结构升级方向,合理配置调度人力资源流向,延续2022年在全省首创的重点产业职业技能培训计划,融合产业特色、技术特点,宽进严出,为产业转型发展各环节提供源源不断的高素质、优技能人才。

莆田市高标准建设人力资源服务产业园,进一步发挥人力资源服务业促进就业、匹配供需的优势,完善市场化引才机制,推动招聘、培训等业态提质增效。同时,开辟权威的专项招聘平台,不定期举办招聘会,线上线下双线联动、政企部门密切协同,及时投放岗位,今年已举办春节招聘会25场,参会企业823家次,提供岗位30261个次。

在政策宣传方面,莆田市人社部门充分调动莆田籍学子的爱乡反哺情怀,邀请学子们担任“引才大使”,凭借自身影响力和号召力,发挥平台和资源优势,辐射“人才朋友圈”,实现“以才引才、以才聚才、精准引才”,目前“引才大使”队伍可覆盖服务高校学生2.93万人。

此外,该市还充分发挥专家“智囊团”和“思想库”作用,组建全市专业技术人才库、技能人才库、高层次人才库、高层次人才项目库、百校引才大使等,分领域、分层次建立“人才信息库”,有效整合各类人才资源,为莆田市加快建设绿色高质量发展先行市提供坚实的人才支撑。

(责编:易雪妍、刘卿)

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