5月12日上午，福建亿力集团有限公司（以下简称福建亿力集团）廉政风险管控柔性团队对员工食堂开展突击检查，工作人员逐项核对203项食材的采购单据、现场复称查验，所有食材重量误差均控制在行业标准范围内。这是该公司开展“固本行动”的一个缩影，通过常态化监督将廉政要求嵌入业务全流程。

为进一步筑牢拒腐防变防线，近期，福建亿力集团深入实施“铸魂、赋能、固本、匠心、润德”五大行动，通过强化作风建设，打造一支政治过硬、作风优良、业务精湛的干部队伍，推动企业高质量发展，为助力地方经济社会发展贡献力量。

铸魂：理论学习润物无声

3月25日，在福州鼓楼区新时代文明实践中心，福建亿力集团党员干部在讲解员的解说下，重温了革命先辈们艰苦奋斗的历程，进一步激发家国情怀、奋斗热情。

福建亿力集团构建“三学联动”机制，通过示范引领共学、丰富载体融学、实景教育研学方式，以“铸魂行动”不断强化理论武装。截至目前，已开展红色研学8场次，推动廉政教育从“纸面”走向“心田”，让党员干部的思想觉悟和廉洁意识在潜移默化中得到提升。

赋能：党建引领助力企业发展

“所有设备参数正常，具备应急启动条件！”4月27日上午，福建亿力集团所属福建榕能集团亿力带电分公司完成最后一台低压发电车的调试。为做好第八届数字中国建设峰会保电工作，深化“党建+重大保电”工程要求，该公司集结党员、骨干、福州带电作业“双满意”青年突击队队员等组建专项保电小组，深入各保电核心区域实地勘察，开展隐患排查、全流程演练，落实24小时轮班值守，保障峰会期间电力供应。

在“赋能行动”中，福建亿力集团以“党建引领、经营质效、安全质量、服务品质、队伍建设”五大提升工程为重点，激励党员干部担当作为，攻坚克难，并通过优化内部管理机制，增强市场化经营活力，不断提升企业核心竞争力。

固本：制度建设防微杜渐

4月30日，福建亿力集团制定《“食材采购与品质管控”监督检查表》，内容包含食材采购、食材收验货、食材配送、食材存储等11个方面72条条款。5月起，该检查表便在各食堂常态化应用执行，不仅化解采购环节的潜在风险，更进一步确保食材采购的公开透明。

福建亿力集团紧盯业务外包、物资采购等8个重点领域，建立“制度体检”机制，深入排查机制漏洞，规范权力运行，化解廉政风险，形成全方位、多层次的防控体系，为企业高质量发展筑牢制度保障。

匠心：服务温度可感可知

“没想到食堂能复刻妈妈做的清明粿！”4月2日，该公司食堂内，一场别开生面的“清明”美食节活动正在进行。员工们在面点师的指导下，一同制作青团、光饼夹雪菜等时令美食，感受传统节日的独特魅力。

福建亿力集团“匠心行动”秉持“服务在客户需求前”“运维跑在故障前”理念，通过优化支撑业务，不断拓展增值服务，推动数字化智能升级，持续提高业主服务满意度。

润德：廉洁文化浸润人心

去年底，福建亿力集团纪委办发放了以“清风传家韵 廉心绘锦程”为主题的“微家书”，向员工家属征集“微家训”“微寄语”，活动共征集家训、寄语1236条，倡导“廉助家兴”。

除了开展家庭家教家风建设，福建亿力集团“润德行动”还通过每周“廉播”、每月“一课”等形式常态化开展警示教育，培育廉洁文化，引导党员干部和职工群众筑牢廉洁思想防线，为企业发展营造清正廉洁的环境。（福建亿力集团）

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